Richtlinien

Das Unternehmen hat verschiedene Richtlinien, Grundsätze und Kodizes erlassen:

Verhaltensrichtlinie

Die Verhaltensrichtlinie ist eine bereits seit 1999 bestehende Richtlinie. Die Richtlinie stellt einen verbindlichen Handlungsrahmen für sämtliche Beschäftigten weltweit dar, auf die regelmäßig hingewiesen wird. Sie definiert unter anderem das Verhalten im internationalen Geschäftsverkehr, den Umgang mit Interessenkonflikten, Fragen der Gleichbehandlung, die Rolle der internen Kontrollsysteme sowie den Anspruch auf Einhaltung gesetzlicher Normen und sonstiger interner und externer Regelungen.

Code of Ethics

Das Unternehmen hat einen Ethik-Kodex verabschiedet, dem Vorstandsmitglieder und andere Senior Officers unterworfen sind (nur in Englisch verfügbar).

Grundsätze Sozialer Verantwortung

Das Unternehmen bekennt sich zu seiner sozialen Verantwortung und zu den zehn Prinzipien der "Global Compact" Initiative der Vereinten Nationen. Unternehmensleitung und Welt-Arbeitnehmervertretung des Unternehmens haben dazu weltweit gültige Grundsätze zur sozialen Verantwortung des Unternehmens vereinbart. Die Grundsätze sozialer Verantwortung wurden in die Verhaltensrichtlinie integriert.